天天网股权激励落地生效 与36名员工签约发股

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中新网5月3日电继4月21日Tiantian.com股票期权激励计划(股票简称:天美尚股票代码834717)公布后，Tiantian.com近日召开了第一批股权激励奖签约大会，Tiantian.com前期承诺的股权激励计划已正式发放给员工。公司董事、监事、高级管理人员和董事会认为，需要激励的相关员工占公司现有150名员工的近30%。//

Tiantian.com的股权激励正式出台并生效，让很多员工分享企业的发展成果。这无疑更令人振奋，有利于留住人才、招募人才，为Tiantian.com未来的发展凝聚更多的向心力。

据悉，Tiantian.com首个股权激励计划早在天网网上上市之初就已规划，旨在帮助Tiantian.com吸引和留住优秀人才，有效整合股东、公司和运营商的利益，调动Tiantian.com高级管理人员和核心人员的积极性。

根据这一目的，Tiantian.com将向激励目标发放500万股股票，占公司总股本的11.3%。然而，322.9万股股票被授予，177.1万股股票被保留用于首次股权激励。Tiantian.com的保留部分将在通过建立长效机制确保现有员工利益的前提下，向后期加入Tiantian.com的优秀人才和核心人才开放。

根据行业相关数据，股权激励是互联网上市公司的普遍做法，如阿里、百度、360、乐视、小米等相继出台了相应的政策来吸引和留住优秀人才。Tiantian.com创始人兼董事长鞠传国认为，股权激励不仅有利于企业的稳定，还能吸引优秀的技术和管理人才，增强员工的归属感和认同感；有利于经营者关注企业发展，减少短期行为；同时，有利于创建企业利益共同体。

从职业经理人到合作伙伴，这些公平的员工不断努力，并在最大程度上驱使其他员工接近英雄的身份。对于不愿意放弃的务实的职业经理人来说，对真钱的肯定和鼓励是最大的砝码。如果你想让这些真金白银持续升值，你必须更加努力，这将推动Tiantian.com走上更加规范和良性的轨道。

根据Tiantian.com新发布的2015年年报，Tiantian.com 2015年营业收入为3.06亿元，同比增长74.14%。美丽数据的背后是战略布局，Tiantian.com将继续全力以赴实现下一个目标。2016年，Tiantian.com将聚焦海外采购项目，整合b2b和b2c相关的上下游渠道。同时，将与明星股东陈坤携手打造一系列“明星化妆品牌”，依托天天网自身的个人电脑和移动平台，打造美容行业上下游生态产业链，实现渠道升级，全面开发美容市场，努力打造中国最大的美容生态产业圈。

鞠传国说，这只是核心员工获得选择权的开始。这些股票最终值多少钱取决于整个团队和核心管理层实现业绩的共同努力。我们将继续强化激励绩效导向。